Headhunting – на лов за най-добрите »Headhunting-а е слабо навлязъл все още в България и българската действителност. Прилага се по-значимо при по-висшите служители на компаниите и в повечето случаи с цел да се достигне до вътрешна информация.
Истинската същност на „лова на служители“, обаче е съвсем различна и има за цел да:
- намери наистина добри служители, които в почти половината от случаите [...]
Работодателите, марките и търсещите машини »Защо правя това сравнение ли? Ако наскоро сте търсили работа или сте се интересували кои са най-добрите и лоши работодатели в България, например, Вие със сигурност сте пуснали своят браузър, влезли сте в Google и сте потърсили информация, дали за определен работодател или общо за всички.
Резултатите, които сте получили за някои са били добри, за [...]
Кои длъжности са най-сигурни по време на криза? »След като от всякъде ни се говори за криза и за това, че тя при нас тепърва ще се усети по-силно е логично да се запитаме „Кои длъжности всъщност са най-сигурни в момента?“. Има няколко, които със сигурност ще понесат рецесията доста по-леко от колкото други.
Ето три от тях:
Преподавател в университет
Да, те са едни от [...]
Електронно обучение или да кажем “ДА” на обучението по време на криза »Статията, която ще прочетете бе споделена от г-н Пламен Калинов, основател на Една от малкото агенции за електронно обучение в България – Знам и мога.
Във време на икономическа криза много от работодателите са поставени в условията на непрекъснато съкращаване на разходите си. Един от първите разходи, които е очевиден и лесно съкратим това [...]
Кариера или добро заплащане? – анкета »В България е разпространено мнението, че всеки млад специалист в началото на своя професионален път трябва да работи срещу минимално заплащане. Още по-тревожна е тенденцията, че голям процент от стажантските програми не се заплащат.
Причината за написването на този материал се дължи и на един репортаж по една от водещите медии в нашата страна която подкрепяше [...]
Търси се: Специалист продажби и връзка с клиенти »Креативити дизайн студио, динамично развиваща се компания в областта на уеб дизайн услугите си търси „Специалист продажби и връзка с клиенти“, повече информация, относно свободната позиция можете да намерите по-долу:
Референтен номер: SSP3
Задължения и отговорности:
- Активно търсене на нови клиенти;
- Актуализира клиентската база данни и извършва контакт с потенциални клиенти;
- Отлично познава и презентира продуктите на [...]
Правилният служител »снимка: http://sxc.hu
Всеки работодател иска да наеме на работа „правилният служител“.
Какво обаче се разбира под понятието правилен служител? За някои това е човек, който не иска много пари, за други човек, който има абсолютна лоялност към хората за които работи и не поглежда на страни, за трети това са хора, които имат знанията и възможностите на [...]
88-те най-често задавани въпроси на интервю за работа! »Всеки който е провеждал интервю за работа, знае, колко е трудно да се подберат нужните въпроси, чиито отговори искате да чуете от кандидата. Обикновено измислянето на подобен тест с въпроси отнема доста време. В следващите редове, ще Ви запозная с най-често задаваните въпроси при интервю за работа.
Искам да обърнете внимание, че това са абсолютно примерни [...]
Лична продуктивност – презентация »Нашумелият конкурс на Slideshare.net – World’s best presentation contest привлече и моето внимание. По специално то беше насочено, към една презентация на Дмитри Дулпов по повод на личната продуктивност.
Personal Productivity
view presentation (tags: gtd development personal e)
Важните точки засегнати в нея са:
- да правим по едно нещо на един път, а не да оставяме несвършени дейности [...]
Сближаване на екипа – забава или работа ? »жедневието показва, че чрез игри, забавления, нестандартни ситуации и положения , един екип може да покаже най-доброто от себе си.
Има ли или няма полза от сближаването на екипа ? Борбата за надмощие, показване на най-доброто и победата не е само на работното място, това е борба която се води навсякъде. Сближаването показва как един член [...]
Видео презентация: интервю за работа – съвет #3 »Продължаваме с видео презентациите на тема „Интервю за работа“ с Джеф Морган. Представяме Ви съвет номер 3.
http://youtube.com/watch?v=qOSvviPLBRQ
За да се застраховате от изпускане на новите статии в Свежа Идея, моля регистрирайте се за получаване на нашите RSS емисии, тук -> Нова регистрация за получаване на RSS2.0 feeds
Мотивация на служителите: Как да бъдеш велик? »Добро видео за това, кое прави служителите не най-добрите, а велики.
http://youtube.com/watch?v=q5kn4OBRxro
За да се застраховате от изпускане на новите статии в Свежа Идея, моля регистрирайте се за получаване на нашите RSS емисии, тук -> Нова регистрация за получаване на RSS2.0 feeds
